第530章 乡镇留不住人才-《从前有个协谷镇》


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    郑为民没有接着这个话题继续往下说,啥时候都有舔领导屁股的,没必要在他们身上浪费口舌。

    按理说乡镇作为基层政府,工作人员想要入党并不难,但是去年年底,协谷镇仅仅是党政办就分到了三个人,这一下就显得上面给的名额不够了。

    “让他写申请吧,今年机关的名额给他,今晚能来的,这个觉悟绝对没问题!”

    杨春华觉得,不需要再考察牛军了,这时候能为了工作回来,这思想觉悟毋庸置疑!

    “好的。”

    给牛军争取到一个名额之后,郑为民又盘算着,如何再找机会,多给刘硕他们争取个名额。

    “最近吴伟怎么样?”

    说起年轻人来,杨春华想起了吴伟,吴伟之前考进过国考面试,这在协谷镇绝对是破天荒的第一次,明眼人都看出来了,只要他好好准备,早晚能考上国字头的单位。

    “我看他这阵子还成,两次进国考面试,也差不多磨出来了,为了给他留出时间来备考,最近有什么文件,我都让牛军写。”

    郑为民不敢跟老王似的,去压榨吴伟,一方面是他之前管理过他,另一方面吴伟考走的趋势越发明显,他也得为以后留点香火情份。

    “看他的造化吧,估计小曹几个以后也得考走,咱们乡镇留不住人。”

    有了吴伟的示范效应,杨春华确信,曹峰这几个肯定也快坐不住了,估计也在偷偷的备考。

    基层留不住人才,是由于环境、薪酬、发展前途等多方面因素造成的,仅仅凭借一纸服务期限,根本阻挡不了人才流失的速度。

    “嗯,我也跟他们说过,只要不耽误工作,还是鼓励他们往上考。”

    在老王干党政办主任的时候,曹峰几个还在偷偷的看书,等到郑为民干了主任,直接挑破了这层窗户纸,只要他们圆满完成上级交办的任务,他支持他们往上考。

    曹峰几个自然非常感激,这个“深明大义”的领导,办公室里也少了很多勾心斗角的事情。

    杨春华和郑为民边喝边聊,不一会的功夫,一瓶酒就喝完了,这会外面的雨也慢慢小了,下了一天一夜的大暴雨,终于开始减弱了。

      


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